вернуться назад
Э. Ахметшина
БУДЬТЕ ЗДОРОВЫ!
(К 65-летию ЦМСЧ № 71)
- Евгений Павлович, медицина нашего города с самого начала тесно связана с городом и "Маяком". Изменились ли задачи, которые стоят перед ЦМСЧ №71 сегодня?- Действительно, история ПО "Маяк" и история нашей медико-санитарной части неразрывно связаны, ведь в те далекие годы создавалось новое производство, а вместе с ним формировалась и система оказания медицинской помощи. Основной задачей медсанчасти с первых дней была забота о здоровье работников основного производства и строителей.
Первым начальником медико-санитарного отдела был назначен Павел Иванович Моисейцев, который вместе с коллегами организовал медицинское обслуживание работников комбината по принципу создания здравпунктов и проведения периодических медосмотров. Именно у нас одним из первых возник Центр профпаталогии, и именно у нас начинали работу известные академики Ангелина Гуськова, Григорий Байсоголов и другие учёные, ставшие первопроходцами в изучении и лечении хронической и острой лучевой болезни и других заболеваний.
Сегодня Южно-Уральский институт биофизики продолжает эту работу. Поэтому одной из наших основных задач является изучение того огромного опыта по воздействию излучения на человека, который был накоплен в годы становления атомной промышленности.
Другой задачей, стоящей перед ЦМСЧ №71, является медицинское обслуживание жителей Озёрского городского округа. Так как в годы строительства города и комбината специалисты практически не имели права выезда за пределы города, была поставлена задача - медсанчасть должна работать в автономном режиме, оказывая максимально полный спектр медицинских услуг. Поэтому у нас имеются почти все отделения, начиная с женской консультации и роддома - терапия, кардиология, хирургия, стоматология, инфекционное отделение, фтизиатрия, наркология, психиатрия и многие другие.
- А как обстоят дела с укомплектованностью штата? Решается ли каким-то образом кадровый вопрос?
- Для нас кадровая проблема актуальна так же, как и для всей российской медицины в целом. В одном из последних докладов министр здравоохранения и социального развития РФ Татьяна Голикова заявила о том, что дефицит врачей в стране составляет почти 153 тысячи человек. В ЦМСЧ №71 по штату должны работать 582 врача, а работают на сегодняшний день 391, то есть укомплектованность штата врачами составляет порядка 67%. Для сравнения - укомплектованность областной клинической больницы врачами равна 68%. Мы ежегодно ездим в Челябинскую медицинскую академию, встречаемся с ее выпускниками и приглашаем их на работу в Озёрск. Первые вопросы, которые они задают, касаются уровня заработной платы и жилья. Для привлечения молодых специалистов на сегодняшний день администрацией округа нам выделено 27 квартир, которые мы можем предоставлять специалистам на период их работы в ЦМСЧ.
На совещании по вопросам здравоохранения, которое состоялось с участием первого заместителя генерального директора Госкорпорации "Росатом" Ивана Каменских в Лесном, поднимался вопрос о необходимости разработки программ по привлечению молодых специалистов именно в заводское здравоохранение. Кроме того, я участвовал в IV съезде Российского профсоюза работников атомной энергетики и промышленности, на котором выступал глава атомной отрасли Сергей Кириенко. Он подчеркнул, что уровень медицины в ЗАТО должен быть на голову выше, чем в других территориях, и жители закрытых городов должны получать достойное медицинское обслуживание.
С целью привлечения молодых специалистов в заводское здравоохранение ЦМСЧ №71 и ПО "Маяк" разработана совместная программа по оказанию помощи медикам в приобретении постоянного жилья. В соответствии с программой "Маяк" может помочь молодым специалистам, нуждающимся в улучшении жилищных условий, приобрести жильё путём возмещения части процентной ставки по ипотечному кредиту и путём предоставления беспроцентного займа на первоначальный взнос по ипотечному кредиту.
Второй вопрос - заработная плата. Сегодня медики, в частности, цеховые терапевты заводской поликлиники не получают доплату, которая производится участковым терапевтам. Генеральный директор Росатома Сергей Кириенко недавно на уровне высшего руководства страны поднимал вопрос о том, чтобы сделать работу медиков в заводском здравоохранении более престижной. Поэтому, я надеюсь, что проблема будет каким-то образом решена.
Другая задача, которая стоит перед медсанчастью, - модернизация здравоохранения. Существует специальная федеральная программа, и в марте 2012 года подписан приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ о выделении ЦМСЧ №71 более 270 млн. рублей на модернизацию здравоохранения, то есть на ремонты зданий и помещений, приобретение нового оборудования, решение вопросов информатизации.
К примеру, мы стремимся к тому, чтобы у каждого пациента была электронная амбулаторная карта, чтобы рабочее место каждого врача было компьютеризированным, и он тратил меньше времени на заполнение различных бумаг и документов, чтобы результаты анализов, которые делают в медсанчасти, оперативно направлялись на электронные карты пациентов, с которыми они затем могут поехать в другие лечебные учреждения нашей страны, и так далее.
- Актуальных задач и планов много, а потому, наверное, встречаете 65-летие с рабочим настроением?
- Безусловно, хотя праздничных мероприятий у нас запланировано много. К примеру, 12 мая состоялся конкурс медицинских сестер, посвященный Международному дню медсестры и юбилею ЦМСЧ. Также запланированы спортивный праздник "Папа, мама, я - спортивная семья", праздник для ветеранов медсанчасти, конкурс стенгазет, конкурс среди жителей округа "Я и мой медицинский работник", а самое главное торжество намечено на 18 мая и пройдет в театре "Наш дом".
В канун юбилея хочу пожелать нашим сотрудникам, ветеранам и всем жителям округа крепкого здоровья! Нам всем хочется, чтобы жизнь в Озёрске была лучше и интереснее, а для этого человек должен быть здоров, поэтому еще раз говорю - будьте здоровы, а мы вам в этом постараемся помочь!
Источник: Ахметшина, Э. Будьте здоровы : [Беседа с начальником ЦМСЧ №71 Евгением Павловичем Фоминым] / Э. Ахметшина // Вестник Маяка. - 2012. - 18 мая. - С. 4.